GrandVision Italy, realtà leader nel settore dell'ottica e presente con oltre 420 punti vendita con le insegne GrandVision by Avanzi, GrandVision by OptissimO, Solaris, Corner Optique, ricerca uno/a STORE MANAGER da inserire nel proprio store di Torino.
La figura, inserita in una realtà dinamica e in continua espansione, riporterà direttamente all'Area Manager e si occuperà di:
Realizzare gli obiettivi del team di vendita, assicurando la massima customer satisfaction.
Conseguire il budget di fatturato del punto vendita, con attenzione al sistema dei costi.
Curare l'immagine dell'insegna, assicurando una comunicazione efficace del punto vendita e una buona animazione degli spazi commerciali.
Assicurare la corretta e completa attuazione della politica commerciale aziendale.
REQUISITI
Esperienza: almeno 3/4 anni in analoga posizione.
Skills tecnico/professionali: ottime conoscenze e capacità commerciali, tecniche e gestionali. È requisito preferenziale una buona conoscenza delle tecniche di marketing e di visual merchandising.
Conoscenze informatiche: buona conoscenza e padronanza degli strumenti informatici e degli applicativi Office.
PROFILO
Il profilo del candidato ideale è caratterizzato da elevata sensibilità commerciale, orientamento al cliente, problem solving, orientamento al risultato, leadership e gestione dello stress.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L. 903/77, L. 125/91, D. Lgs. 198/06) e a tutte le nazionalità ai sensi dei D. Lgs. 215/03 e 216/03
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La figura, inserita in una realtà dinamica e in continua espansione, riporterà direttamente all'Area Manager e si occuperà di:
Realizzare gli obiettivi del team di vendita, assicurando la massima customer satisfaction.
Conseguire il budget di fatturato del punto vendita, con attenzione al sistema dei costi.
Curare l'immagine dell'insegna, assicurando una comunicazione efficace del punto vendita e una buona animazione degli spazi commerciali.
Assicurare la corretta e completa attuazione della politica commerciale aziendale.
REQUISITI
Esperienza: almeno 3/4 anni in analoga posizione.
Skills tecnico/professionali: ottime conoscenze e capacità commerciali, tecniche e gestionali. È requisito preferenziale una buona conoscenza delle tecniche di marketing e di visual merchandising.
Conoscenze informatiche: buona conoscenza e padronanza degli strumenti informatici e degli applicativi Office.
PROFILO
Il profilo del candidato ideale è caratterizzato da elevata sensibilità commerciale, orientamento al cliente, problem solving, orientamento al risultato, leadership e gestione dello stress.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L. 903/77, L. 125/91, D. Lgs. 198/06) e a tutte le nazionalità ai sensi dei D. Lgs. 215/03 e 216/03
