Relizont S.p.A., filiale di Torino, ricerca per importante Cliente operante nel settore metalmeccanico in zona Rivoli (TO) un/una Responsabile Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP).
Il candidato, in diretta collaborazione con Datore di Lavoro (come da Legislazione vigente) e con Direzione H&S (dalla quale è prevista una dipendenza organizzativa), si occuperà di Coordinare il Servizio di Prevenzione e Protezione ai sensi dell' art. 32 del D. Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 s.m.i., Accordo Stato?Regioni 26 gennaio 2006 e s.m.i.
Il trattamento economico sara' in linea con la professionalità evidenziata.
Si richiede:
pregressa esperienza in qualità di RSPP in ambito industriale
Capacità di analisi dei rischi e stesura DVR;
Organizzazione e Conduzione della riunione periodica;
Conoscenza e relazione con gli organismi di vigilanza locali;
Capacità di approccio pratico e realistico, gestione del tempo e delle risorse a disposizione, capacità di analisi (e sintesi), capacità di prendere decisioni, problem solving;
Capacità di agire e comportarsi in maniera autonoma, di interagire in modo efficace con gli altri.
Capacità di lavorare in gruppo con i soggetti della sicurezza presenti in azienda ed in particolare con RLS, Medico competente, Dirigenti, Preposti.
Capacità di progettazione dei percorsi formativi;
Capacità dialettica ed esemplificativa;
Predisposizione alla didattica in aula (docenza);
?CANDIDATI per questa e future offerte in relizont.com.
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. Min. Prot. 00 00012. Tutti gli annunci di ricerca da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi (L.903/77), informativa sul trattamento dati (D.Lgs 196/03) presente in filiale e nel sito www.relizont.com
Candidati per questo lavoro →
Il candidato, in diretta collaborazione con Datore di Lavoro (come da Legislazione vigente) e con Direzione H&S (dalla quale è prevista una dipendenza organizzativa), si occuperà di Coordinare il Servizio di Prevenzione e Protezione ai sensi dell' art. 32 del D. Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 s.m.i., Accordo Stato?Regioni 26 gennaio 2006 e s.m.i.
Il trattamento economico sara' in linea con la professionalità evidenziata.
Si richiede:
pregressa esperienza in qualità di RSPP in ambito industriale
Capacità di analisi dei rischi e stesura DVR;
Organizzazione e Conduzione della riunione periodica;
Conoscenza e relazione con gli organismi di vigilanza locali;
Capacità di approccio pratico e realistico, gestione del tempo e delle risorse a disposizione, capacità di analisi (e sintesi), capacità di prendere decisioni, problem solving;
Capacità di agire e comportarsi in maniera autonoma, di interagire in modo efficace con gli altri.
Capacità di lavorare in gruppo con i soggetti della sicurezza presenti in azienda ed in particolare con RLS, Medico competente, Dirigenti, Preposti.
Capacità di progettazione dei percorsi formativi;
Capacità dialettica ed esemplificativa;
Predisposizione alla didattica in aula (docenza);
?CANDIDATI per questa e future offerte in relizont.com.
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. Min. Prot. 00 00012. Tutti gli annunci di ricerca da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi (L.903/77), informativa sul trattamento dati (D.Lgs 196/03) presente in filiale e nel sito www.relizont.com
