INTERNATIONAL HR BUSINESS DEVELOPMENT CONSULTANT - TORINO

Settore: Impresa E Consulenza Aziendale / Risorse Umane / Business Development
Azienda: KNET HUMAN RESOURCES SRL
Data annuncio: 20/05/2020
Sede di lavoro: Torino
RICERCA INTERNA

In un'ottica di sviluppo della nostra organizzazione, stiamo ricercando per la nostra sede di Milano un profilo di INTERNATIONAL HR BUSINESS DEVOLOPMENT CONSULTANT dedicato specificatamente alle selezioni e sviluppo commerciale clientela international. - www.knethr.com

Il Gruppo Knet è composto da due società:

Knet Human Resources Srl: società di Recruitment specializzato area Excecutive, Middle e Top management su scala nazionali ed internazionale.

Knet Project Srl: Società di Consulenza di Direzione, Turnaround ed attività di M&A

Per poter fare parte del nostro gruppo il candidato deve possedere dei valori per noi imprescindibili, quali: etica, riservatezza e trasparenza.

Riporto gerarchico/funzionale: Direzione

Politica aziendale e ruolo e mansione da svolgere: il Consulente di selezione ricercato si occuperà dell'attività di sviluppo della clientela estera con annessa attività di Recruitment e Head Hunting in ottica prettamente Consulenziale, interfacciandosi con un gruppo di colleghi dinamici e competenti.

Nello svolgimento della propria attività sarà il responsabile di ogni progetto di Ricerca e Selezione legato alla Divisione International: Nel dettaglio:

- Attività di ricerca e acquisizione Clientela international;

- Condivisione del job profile in modo analitico attraverso una corretta e completa analisi della domanda;

- Attività di ricerca e selezione/Head Hunting, colloqui di selezione, presentazione candidati e consulenza al cliente fino all’individuazione del profilo più consono a ricoprire il ruolo richiesto;

- Gestione trattativa economica.

Per questa posizione pensiamo ad un profilo di Consulente HR che abbia maturato esperienza nell'ambito dell'International Search (estero su estero, italia cross estero)  operando attivamente nello sviluppo commerciale del mercato internazionale e relative selezioni profili livello Executive, Top e Middle Management. 

Requisiti richiesti:

Titolo di Studio: Necessaria Laurea in discipline preferibilmente economiche o umanistiche

Anni di esperienza maturati in analoga posizione: Esperienza pluriennale maturata in analoga posizione.

Settore di provenienza: Società di Consulenza ambito Ricerca e Selezione di personale medio-alto livello/Executive. - società di International Search.

Non verranno prese in considerazione candidature con esperienza maturata prettamente c/o società di outplacement e società internali.

Conoscenze linguistiche: Necessariamente richiesta conoscenza della lingua inglese scritta ed orale livello C1. Preferibile conoscenza di ulteriori lingue straniere.

Conoscenze informatiche: persona confident a livello informatico con ottima conoscenza del pacchetto Office e dimestichezza su ATS e CRM. Necessaria ottima conoscenza e praticità di utilizzo dei principali portali di selezione local e international

Caratteristiche personali: Candidato dotato di etica, riservatezza, predisposizione ai rapporti interpersonali, apertura alla relazione/comunicazione, curiosità, determinazione, proattività e problem solving. Persona organizzata e abituata a lavorare con procedure definite e obiettivi.

Offerta:

Livello di inquadramento proposto e durata contrattuale: Contratto a tempo indeterminato con retribuzione in linea con le competenze e seniority maturata. Oppure contratto di collaborazione con P.iva, se preferibile per il candidato.

Orario di lavoro: 9.00 - 13.00   14.15 -18.15

Sede di lavoro: Torino, zona Piazza Statuto

Data prevista  per l’inserimento: immediato o compatibile con l'eventuale preavviso del candidato prescelto

La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77

E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato.

KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Candidati per questo lavoro

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