Impiegato Back Office HR

Azienda: Randstad Italia Spa
Data annuncio: 03/10/2022
Sede di lavoro: Torino

Mansione



Se un giovane e brillante neo-laureato in materie umanistiche, giuslavoristiche o economico-sociali? Ti piace l'ambito delle risorse umane e ti piacerebbe gestire i contatti con aziende multisite con molteplici punti vendita o depositi sparsi su tutto il territorio italiano?


Allora candidati al nostro annuncio! Stiamo cercando proprio te!


Randstad Italia Spa, divisione Key Client Center, ricerca per prestigiosa azienda nel settore terziario delle figure come


Back Office HR


Si offre: contratto iniziale a termine di 6 mesi con possibilità di proroghe e succcessivo inserimento in azienda


Orario di lavoro: full-time da lunedì a venerdì con possibilità di lavoro in smart-working da alternare a gironate in presenza


 Luogo di lavoro: Torino, Bologna, Roma e Catania in base alla propria residenza.


     


 



Responsabilità



Ti occuperai di: 


  • gestire i contatti con le varie sedi e/o depositi e/o punti vendita situati in varie parti dell' Italia

  • raccogliere e ottimizzare le richieste del cliente

  • smistare le operazioni relative alla contrattualizzazione e alla gestione amministrativa dei vari dipendenti sul deposito o punto vendita di competenza territoriale 

  • centralizzerai le comunicazioni con la sede centrale per snellire il flusso di scambio con le varie sedi operative



Competenze



  • Si richiede abilità forte abilità nella gestione dei dati, grande precisone e attenzione legata al processo amminsitrativo, buon utilizzo di data base condivisi 

  • Fondamentale la conoscenza del pacchetto G Suite (drive, calendar, gmail, fogli di lavoro, ecc. ...)

  • Dinamismo, flessibilità a capacità di lavorare su grandi volumi 

  • Preferibile aver maturato esperienze di coordinamento risorse su più sedi e/o depositi 



 

Annuncio consigliato per profili junior e giovani.




La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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