HR GENERALIST AMBITO FORMAZIONE/SELEZIONE, per azienda multinazionale. Il/la candidato/a ideale deve possedere esperienza di almeno 2/3 anni presso Uffici del Personale in ambito selezione (gestione rapporti con la produzione e rapporti con apl) e formazione sia dei dipendenti diretti che dei lavoratori in somministrazione. Possibilità di eventuali trasferte all’estero. Richiesta la buona conoscenza della lingua inglese, previsto contratto di somministrazione con finalità assuntiva. Zona di lavoro: Settimo Torinese.
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE
Città: Mappano (Torino)
Conoscenze linguistiche:
Competenze richieste:
Disponibilità oraria:
Candidati per questo lavoro →
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE
Città: Mappano (Torino)
Conoscenze linguistiche:
- Inglese
- Parlato: Buono
- Scritto: Buono
- Comprensione: Buono
Competenze richieste:
- Risorse Umane - Conoscenza normativa del lavoro
- Risorse Umane - Tecniche di valutazione del personale
- Risorse Umane - Valutazione interventi formativi
- Risorse Umane - Tecniche di selezione del personale, livello Buono
- Risorse Umane - Metodologie analisi della performance
- Risorse Umane - Progettazione di interventi formativi
- Risorse Umane - Analisi fabbisogni formativi
- Risorse Umane - Applicazione normativa del lavoro
- Risorse Umane - Definizione piani di carriera e sviluppo
- Risorse Umane - Gestione rapporti con rappresentanze sindacali, livello Buono
- Risorse Umane - Tecniche di selezione, livello Buono
- Risorse Umane - Valutazione delle performance
- Segreteria - Conoscenza terminologia legale, livello Buono
Disponibilità oraria:
- Full Time
