Randstad Technical Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati in ambito tecnico da inserire direttamente in azienda, ricerca un:
CAPO LINEA
Il nostro cliente è un’importante azienda operante nel settore compressori che offre strumenti di lavoro che garantiscono un funzionamento ottimale dei prodotti.
La risorsa, che collaborerà con i colleghi di produzione e di qualità e che risponderà gerarchicamente al Capo Reparto, svolgerà le seguenti mansioni:
monitoraggio continuo della qualità dei prodotti e dei processi di assemblaggio; gestione, coordinamento e cura dello sviluppo degli addetti linea con eventuale risoluzione delle problematiche di carattere organizzativo; sviluppo delle competenze e della professionalità dei propri collaboratori con opportuno affiancamento e training documentati; mantenimento di un’elevata qualità dei prodotti con conseguente riduzione dello scarto e/o riparazioni attraverso il rilevamento e la corretta gestione delle non conformità; monitoraggio del rispetto delle regole aziendali e di comportamento.
Requisiti richiesti: diploma scuola superiore e/o laurea; preferibile provenienza settore verniciatura; orientamento al miglioramento continuo; spirito di squadra; attitudine alla risoluzione dei problemi.
Sede di lavoro: cintura Sud di Torino
Inserimento previsto con contratto diretto con l’azienda, retribuzione commisurata all’esperienza.
Candidati per questo lavoro →
CAPO LINEA
Il nostro cliente è un’importante azienda operante nel settore compressori che offre strumenti di lavoro che garantiscono un funzionamento ottimale dei prodotti.
La risorsa, che collaborerà con i colleghi di produzione e di qualità e che risponderà gerarchicamente al Capo Reparto, svolgerà le seguenti mansioni:
monitoraggio continuo della qualità dei prodotti e dei processi di assemblaggio; gestione, coordinamento e cura dello sviluppo degli addetti linea con eventuale risoluzione delle problematiche di carattere organizzativo; sviluppo delle competenze e della professionalità dei propri collaboratori con opportuno affiancamento e training documentati; mantenimento di un’elevata qualità dei prodotti con conseguente riduzione dello scarto e/o riparazioni attraverso il rilevamento e la corretta gestione delle non conformità; monitoraggio del rispetto delle regole aziendali e di comportamento.
Requisiti richiesti: diploma scuola superiore e/o laurea; preferibile provenienza settore verniciatura; orientamento al miglioramento continuo; spirito di squadra; attitudine alla risoluzione dei problemi.
Sede di lavoro: cintura Sud di Torino
Inserimento previsto con contratto diretto con l’azienda, retribuzione commisurata all’esperienza.
