Dato l'avvio ufficiale a "mentor per un anno"

Torino, 14 giugno 2012 - Prospera (Progetto Speranza) e Valore D (Donne al vertice per l'azienda di domani) hanno presentato oggi in contemporanea a Torino, Roma e Milano il Progetto CONCRESCO, il primo programma italiano di mentoring che vede coinvolti 60 top manager - il 50% dei quali donne e oltre 250 tra giovani studenti, top manager e docenti collegati fra i tre Atenei.
Politecnico di Torino, La Sapienza di Roma e Politecnico di Milano hanno illustrato il progetto alla presenza del Ministro dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca Francesco Profumo, del Presidente di Prospera Pier Luigi Curcuruto, della Presidentessa di Valore D Alessandra Perrazzelli, oltre che dei Rettori dei tre atenei.

Il Magnifico Rettore del Politecnico di Torino Marco Gilli ha dato il benvenuto agli studenti e ai top manager, che per un anno seguiranno i ragazzi con consigli e suggerimenti su percorso professionale.

Alcuni mentor presenti:

Gilberto CERESA - CIO F.I.A.T.
Enrico BAGNASCO - Responsabile Direzione Operations Centrali INTESA SANPAOLO
Tatiana RIZZANTE - CEO Reply
Daniele MUNARI - Vice Presidente CAPGEMINI
Silvio FRATERNALI - Manager INTESA SANPAOLO
Rosalia DI MAGGIO - Direttore Mercato Finance - MICROSOFT ITALIA

"Concresco" è un programma di mentoring unico nel panorama italiano e destinato a fare scuola, che vede coinvolti 60 top manager (di cui il 50% donne), accomunati da un'idea di responsabilità sociale che li porta a "restituire" gratuitamente alla società quanto hanno realizzato e ricevuto. I beneficiari del programma saranno 60 giovani laureandi e neo-laureati (di cui il 50% donne) del Politecnico di Milano, Politecnico di Torino e Università La Sapienza di Roma, che per un anno potranno beneficiare dei consigli del top manager loro assegnato. L'iniziativa ambisce a estendere nel tempo il suo raggio d'azione, coinvolgendo circa 200 studenti e manager nei prossimi anni.